Advies & Implementatie

ICT Consultant Sociaal Domein

Jij zorgt dat onze klanten in het sociaal domein kunnen werken volgens de laatste wetgeving.
Uren per week: 32-40 uur | Locatie: Houten

Solliciteer

Wat ga jij doen?

De gemeenten in ons land zijn continu in beweging. Momenteel zijn zij onder andere druk met de impact en naweeën van de Coronacrisis, burgers die een beroep doen op de bijstand, re-integratie, WMO, Jeugdzorg en nog veel meer. Wij ondersteunen veel gemeentelijke organisaties binnen het sociaal domein. Door jouw werk kunnen gemeenten sneller aanvragen van burgers afhandelen. Jij zorgt ook dat klanten efficiënt kunnen werken met hun ICT zodat ze zich kunnen concentreren op hun klanten. Overall kunnen klanten betere keuzes maken over beleid doordat ze over de juiste informatie beschikken. Als ICT Consultant ga jij:

Processen optimaliseren en digitaliseren
Het gebruik en de inrichting van applicaties
Managementrapportages en dashboards inrichten en optimaliseren met behulp van BI-tooling
Nieuwe wetgeving en manieren van werken Implementeren zoals Berichtenverkeer 3.0 voor WMO en Jeugd, iPGB 2.0, de Wet Inburgering en het Woonplaatsbeginstel.

Jij bedenkt, implementeert en borgt oplossingen voor de vraagstukken van onze klanten waar mensen, IT en processen samenkomen. Je voert vaak meerdere opdrachten tegelijkertijd uit. Jouw rol en de organisaties waar je mee te maken hebt, zijn iedere keer net weer anders en dat maakt jouw werk afwisselend.

Je krijgt zelf de vrijheid om de puzzel op te lossen en de klant te helpen met een oplossing die echt werkt. Om dit steeds beter te kunnen, dagen we je uit om buiten de kaders te denken, jezelf te blijven ontwikkelen en regelmatig uit je comfortzone te stappen. Zo maak je de klant blij , word jij steeds slimmer en bedenk je nog gavere oplossingen.

Hoe ondersteunt Solviteers gemeentes binnen het Sociaal Domein?
En wat zijn de ervaringen van ICT Consultants en Senior ICT Consultants die hier aan meewerken? Klik hieronder voor meer informatie en om de verhalen van onze Solviteers te lezen.

Meer informatie

Dit krijg jij van ons:

Maatwerk Inwerktraject

Uitdagend werk

Ontwikkeltraject in het Talent ontwikkelprogramma

Leidinggevende gericht op jouw ontwikkeling

12 opleidingsdagen

Opleidingsbudget met vrij te besteden ruimte

Doorgroeimogelijkheden

Leaseauto/reiskostenvergoeding/OV-kaart

Laptopregeling/telefoonregeling

Mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken

27 vakantiedagen

Pensioenregeling

Mogelijkheid om parttime te werken

Informele werksfeer

Leuke uitjes

Iedere maand SAI-dag voor kennisdeling

+ Lees volledige omschrijving

WAAROM IS DEZE FUNCTIE ECHT IETS VOOR JOU?

Escaperooms zijn je ding, hersenkrakers oplossen!

Je netwerk kan niet groot genoeg zijn en je wil graag nieuwe mensen leren kennen en helpen.

Je maakt geen geheim van je kennis. Je deelt het graag #sharingiscaring.

Wij gooien je in het diepe. Voor jou geen angst, maar een uitdaging!

vc_slick_sliders_content

Niets is zo fijn als tijdens een werkdag te ervaren wat voor impact je hebt.
Peter - ICT Consultant

vc_slick_sliders_content

De grenzen van je opdracht opzoeken, deze verkennen en kansen spotten.
Frank - Senior ICT Consultant

vc_slick_sliders_content

Vrij snel na het meelopen krijg je je eigen opdrachten waarin je je kennis uitbreidt.
Lisa - ICT Consultant

Zijn wij een match?

HBO- of WO-diploma.
Geen moeite met reizen binnen Nederland.
Minstens 1 jaar relevante werkervaring als ICT Consultant of Functioneel/Applicatiebeheerder binnen het sociaal domein.
Ervaring met het implementeren en/of beheren van applicaties binnen de lokale overheid.
Kennis van BI-tools is een pré.
Voorkeur voor afwisseling in je werk.

Sollicitatieprocedure

Ons wervingstraject is snel en doeltreffend, zodat je binnen enkele dagen* weet wat je van ons kunt verwachten.

*De maatregelen van het RIVM t.a.v. Corona hebben weinig tot geen invloed op onze sollicitatieprocedure. In overleg met onze kandidaten plannen we een face to face gesprek of een online gesprek in. Stuur dus gerust je sollicitatie op. Goed om te weten is dat we onze inwerkprogramma’s op de situatie hebben afgestemd. Nieuwe collega’s hebben voorrang bij het op kantoor werken.