Het avontuur van Arthur, IT Consultant

Na mijn opleiding Human Technology startte ik als Sales Coach. Leuk en leerzaam maar gaandeweg miste ik in het werk mijn interesse in techniek. Dat vond ik bij Solviteers. Hoe? Heel eenvoudig, via een vriend. Ik begreep dat hij ook geen ICT-achtergrond had, maar dat dit voor Solviteers geen probleem is. Sterker nog, ze bieden een soort van traineeships en maken het mogelijk om je zo te bekwamen in ICT. De start was best spannend, je begint echt blanco. Ik startte met een inwerktraject van twee weken. Daarbij leerde ik de collega’s kennen en maakte ik kennis met het Ruimtelijk en Sociaal Domein, de gebieden waar Solviteers onder andere gespecialiseerd in is.

solviteer


Ik heb ontdekt dat werken in de ICT niet betekent dat je alleen maar achter een computer zit, maar ook echt mensenwerk is.

Iedereen maakt tijd vrij

Het viel me op dat ieder kennismakingsgesprek eindigde met de uitnodiging om vooral contact op te nemen als ik nog vragen had. Wat ik verder waardeerde, was de kennismaking met de directeur zelf. Er was een half uur voor uitgetrokken, maar uiteindelijk hebben we een uur zitten praten. Ik werd die eerste weken enorm bevestigd in mijn keuze: Dit is een bedrijf met veel jonge mensen en een sociale cultuur waarin je volledig jezelf kunt zijn.

Uiteenlopende klussen

In mijn derde week ging ik aan de slag voor opdrachtgevers van Solviteers. Ik kreeg twee verschillende opdrachten. Zo doe ik samen met een senior consultant een applicatiebeheer opdracht binnen het Sociaal Domein bij een gemeente in Zeeuws-Vlaanderen. Daarbij kun je denken aan het schrijven van scripts in SQL en het ophalen van data. Dit kan op afstand. De andere opdracht doe ik samen met een medior consultant. Daarvoor werken we op locatie bij de gemeente Naaldwijk. We houden ons bezig met het inrichten van een nieuwe applicatie. Leuk is dat we daarbij echt met de gebruikers rond de tafel zitten.

Collega's die altijd helpen

Bij alles wat ik doe, word ik goed begeleid. De eerste weken had ik vrijwel dagelijks contact met mijn teamleider. Nog steeds spreken we elkaar wekelijks. Daar komen de contacten met de consultants bij. We sparren regelmatig over vakinhoudelijke zaken. Fijn is dat er altijd collega’s zijn om op terug te vallen. Indien nodig kijken ze gewoon via je scherm mee. Dat helpt enorm. Ik heb al erg veel geleerd. Wat me verrast heeft, is het schrijven van scripts met SQL. Ik vind het heel leuk om daarover meer te leren. Ik heb altijd wel gedacht dat ik dat zou kunnen, maar dat ik het ook echt leuk vind heb ik hier ontdekt.

samenwerken-2


De kerncompetentie van Solviteers ook de mijne gebleken: het bij elkaar brengen van de organisatie en de automatisering. 

Hans, Projectleider


Ontdekkingsreis

Je kan altijd meer dan je denkt dat je kan. Daarom gaan we samen op ontdekkingsreis naar jouw potentieel. In een ontwikkeltraject dat helemaal bij je past, ga je aan de slag met je persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Samen op missie

Samen zijn we sterker. De missie om complexe IT-vraagstukken op te lossen ga je samen met al je collega's aan. Zij hebben allemaal hun eigen expertise die jij op ieder moment kan inschakelen. Samen zorgen we dat we iedere missie tot een succes maken.

Werk met impact

In een wereld waarin er zoveel gebeurt op digitaal gebied, bied jij de klant een uitweg, een oplossing. Zo kunnen zij op hun beurt weer oplossingen bieden aan hun klanten met hun eigen werk. Jij maakt met jouw werk impact op de maatschappij. 

arnout

Heb je interesse of vragen?

Ik help jou graag verder, je kunt mij bereiken via mail of telefoon.

Email: werken@solviteers.nl | Telefoon: 06-57134098

Arnout Bruijn - Recruiter van Solviteers


Acquisitie door andere partijen wordt niet op prijs gesteld, wij werven onze nieuwe collega's zelf.